Профессия "Главный директор по обучению и развитию персонала (Chief Learning Officer)"
О профессии "Главный директор по обучению и развитию персонала (Chief Learning Officer)"
Построй свою траекторию для профессии "Главный директор по обучению и развитию персонала (Chief Learning Officer)"
Построить траекторию
Функционал профессии "Главный директор по обучению и развитию персонала (Chief Learning Officer)"
- Организация обучения и тренингов для сотрудников
- разработка программ обучения
- оценка эффективности обучения
- управление карьерным ростом и развитием персонала
- планирование и координация различных обучающих сессий
- инициирование и проведение тимбилдингов
- подготовка бюджета на обучение и развитие персонала
- сотрудничество с внешними организациями по вопросам обучения и развития
- анализ потребностей в обучении
- формирование и поддержание корпоративной культуры.
Создай свою карьеру мечты в профессии "Главный директор по обучению и развитию персонала (Chief Learning Officer)"
Построить траекторию
Похожие профессии
Построй траекторию сейчас и получи скидку на первый месяц
480₽600₽
Сразу после регистрации персональная траектория будет доступна в личном кабинете
