Профессия "Копирайтер-маркетолог"

О профессии "Копирайтер-маркетолог"

Построй свою траекторию для профессии "Копирайтер-маркетолог"

Построить траекторию

Создай свою карьеру мечты в профессии "Копирайтер-маркетолог"

Построить траекторию

Курсы для профессии "Копирайтер-маркетолог"

Перейти в раздел
Скидка 30%
Курс
Управление командами digital-специалистов
24401 ₽
17 081 ₽
1 месяц
Перейти на Skillbox
Курс
Введение в маркетинг
 
Бесплатно
6 месяцев
Перейти на Skillbox
Курс
Текст-ревью. Разберем ваши работы
 
Бесплатно
Перейти на Нетология
Курс
Основы работы с текстом
 
Бесплатно
Перейти на Нетология

Похожие профессии

Младший менеджер по развитию HR-бренда

Младший менеджер по развитию HR-бренда - это специалист, задачей которого является укрепление позиций компании на рынке труда и создание положительного имиджа как надежного работодателя. Обязанности: 1. Исполнение стратегии развития бренда компании как работодателя. 2. Организация и участие в HR-мероприятиях, выставках, ярмарках. 3. Анализ потребностей и ожиданий потенциальных и существующих сотрудников. 4. Сбор и анализ обратной связи о восприятии компании на рынке труда. 5. Развитие организационной культуры и корпоративных ценностей. 6. Взаимодействие с медиа, PR-агентствами и соцсетями для поддержания положительного имиджа компании. 7. Разработка и реализация программ по удержанию персонала. Требования: 1. Высшее образование в сфере управления персоналом, маркетинга, PR. 2. Опыт работы в сфере HR, PR, маркетинга. 3. Знание основных методик и инструментов HR-брендинга и PR. 4. Умение работать в команде и индивидуально. 5. Навыки работы с большим объемом информации и ее анализа. 6. Развитые коммуникативные навыки и умение устанавливать контакты на различных уровнях. Профессия младшего менеджера по развитию HR-бренда востребована в любой крупной компании, ищущей квалифицированных специалистов и желающей укрепить свои позиции на рынке труда. Такой специалист помогает укрепить имидж компании в глазах потенциальных работников и тем самым обеспечивает ее успешное развитие.

Бассейнщик 2-ого разряда

Бассейнщик 2-ого разряда - это работник, осуществляющий эксплуатацию и обслуживание бассейнов. Его основные задачи включают поддержание чистоты бассейна и его территории, профилактическую обработку воды специальными средствами для устранения бактерий и вредных микроорганизмов и обеспечение безопасности посетителей. Бассейнщик также должен контролировать температуру воды, работу системы фильтрации и вентиляции, а при необходимости выполнять ремонт и регулярное обслуживание оборудования. Важно отметить, что это профессия требует навыков и знаний в различных областях: от санитарных и гигиенических норм до работы с техническими системами. Бассейнщик должен быть ответственным, внимательным к деталям, обладать физической выносливостью и уметь общаться с людьми. На эту профессию часто требуется профессиональное обучение и наличие соответствующих сертификатов.

Формовщик пакетов 4-ого разряда

Формовщик пакетов 4-ого разряда — это специалист на производстве, занимающийся процессом формовки пакетов из различных материалов. Его задача – оперативно и качественно наладить и контролировать работу оборудования, которое выпускает пакеты. Сюда могут входить: установка пластика на машину, контроль качества получившихся изделий, замена штампов и т.д. Хотя эта профессия может звучать просто, она требует внимательности и навыков работы с техническим оборудованием. Из-за работы с машинами, формовщик пакетов должен также следить за своей безопасностью и безопасностью окружающих. Большим плюсом будет официальное обучение и опыт работы на производстве, однако многие компании обучают сами, так что это не жёсткое требование.

Построй траекторию сейчас и получи скидку на первый месяц
480₽600₽

Сразу после регистрации персональная траектория будет доступна в личном кабинете